當前位置：城控集團召開2025年度黨委直屬黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會議
為深入學習貫徹黨的二十屆四中全會精神和習近平總書記考察浙江時提出的“4+1”重要要求，認真落實省委十五屆八次全會和市委八屆十一次全會部署，扎實推進基層黨建工作，12月25日，城控集團召開2025年度黨委直屬黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會議。
會上，各直屬黨組織書記聚焦加強政治引領(lǐng)、服務中心大局、夯實基層基礎(chǔ)、鍛強先鋒力量、強化履職盡責等方面展實績、查不足、談思路，切實做到了政治站位有高度、工作推進有力度、問題查擺有深度。
集團黨委委員、紀委書記、監(jiān)察專員陳志成對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作進行總結(jié)部署。他指出，要從嚴從實推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，堅持問題導向，堅決克服“重業(yè)務 輕黨建”傾向，扎實做好以案促改、以案促治工作，推動黨建工作與黨風廉政建設(shè)深度融合、同頻共振。
集團黨委委員、董事、副總經(jīng)理傅紅慶對意識形態(tài)工作進行總結(jié)部署。他強調(diào)，要抓實抓細意識形態(tài)工作，持續(xù)健全意識形態(tài)風險研判機制和應急處置體系，完善信訪工作閉環(huán)管理，深化宣傳陣地建設(shè)，樹立和維護企業(yè)的良好公共形象。
集團黨委書記、董事長周水忠充分肯定一年以來各基層黨組織取得的工作成效。他指出，在黨旗引領(lǐng)下，爛柯山世界圍棋公園等一批重大項目取得突破進展；在組織保障下，城北片區(qū)有機更新等一批重點任務取得扎實成效；在使命踐行下，供水服務保障等一批民生實事收獲了群眾的溫暖回音。圍繞持續(xù)提升黨建工作質(zhì)量，縱深推進全面從嚴治黨，周水忠書記從五個方面作出了動員部署：
一是聚焦“一主線”，強化思想淬煉。堅持以黨的創(chuàng)新理論武裝為主線，把學習貫徹黨的二十屆四中全會精神作為首要政治任務，統(tǒng)籌做好統(tǒng)戰(zhàn)和群團工作，加強黨外人士思想政治引領(lǐng)，發(fā)揮工青婦組織橋梁紐帶作用，增強學習的系統(tǒng)性、實效性。
二是擦亮“一品牌”，打造示范樣板。堅持以“城市發(fā)展 紅色先鋒”為引領(lǐng)，拉高標桿、對標先進，靠前謀劃、積極作為，變“被動完成任務”為“主動爭優(yōu)創(chuàng)新”。大力培育國企黨建正面典型樣板，深化提升一批黨群服務中心、工會驛站，持續(xù)打造一批黨建場景，形成一批立得住、叫得響的典型案例，持續(xù)擦亮黨建品牌。
三是下好“一盤棋”，凝聚攻堅合力。牢固樹立上下“一盤棋”思想，聚焦重大項目建設(shè)與重點任務攻堅，深化拓展“揭榜掛帥”機制，強化崗區(qū)隊建設(shè)，推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，切實做到關(guān)鍵崗位有黨員領(lǐng)著、關(guān)鍵環(huán)節(jié)有黨員把著、關(guān)鍵時刻有黨員頂著，推動形成目標同向、行動同步、攻堅同力的生動局面。
四是激活“一池水”，建強人才梯隊。深入實施“素質(zhì)提升年”專項行動，健全“選育用管”人才機制，圍繞思想建設(shè)、創(chuàng)新示范、基層引領(lǐng)等領(lǐng)域培育示范典型，聚焦黨支部書記、黨務骨干、黨員干部，搭建多層次成長鍛煉平臺，深化以價值創(chuàng)造為導向的考核激勵機制，激發(fā)各類人才的積極性、創(chuàng)造性。
五是嚴守“一畝田”，深化清廉建設(shè)。堅守管黨治黨的“責任田”，持續(xù)鞏固學習教育成效，緊盯工程招投標、資金管理、資產(chǎn)處置等關(guān)鍵領(lǐng)域，用好政治家訪、“黨性黨紀教育一刻鐘”等載體，常態(tài)化開展廉政教育，營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
會議還對集團治理欠薪冬季行動進行了部署。